長安，原科爾多瓦省議會大樓，現漢國中央政府辦公樓所在地。

軍旗獵獵，警衛森嚴，寬廣的中央廣場前，正襟危坐著一群身著深黑色學員制服的青年。

“殿下，學員和參與典禮的官員都到齊了。”中央廣場對面的大理石臺階上面，劉樸低聲彙報道。

“可以開始了，先把新入職官員的委任證書發下去，最後我再和學員們說幾句話。”

李明遠端坐在學員對面的會臺中央，面帶笑容道。……

“陳昭南、趙學端、李國濤……”

“到……”

學員們聽到自己的名字，一個個神情莊重的站起身，從主持典禮的官員手中接過委任證書，臉上溢位遮掩不住的興奮神情。

參加新入職官員典禮的學員有一半以上是從高等院校畢業，剩下部分學員則是透過公開競選方式，贏得進入中央政府各行政部門工作的機會。

建立並完善本土各級教育體制以後，官員的任用與選拔制度趨向於正規化與職業化，政府中央直屬各行政部門官員任用，需要經過初級篩選和官員職業技能考核兩項程式，再交由主管官員選拔任用的吏部主事稽核透過，然後才能成為一名前途光明的中央政府官員。

“殿下，這批進入中央直屬各部門的基層官員總共有361人，其中畢業於國立南華大學（重組前的新京大學）、帝國理工大學、國立醫科大學的學員有197人，其中有十多個學員表現優秀，有不錯的培養潛力。”

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