回到特調科，都看不到相關這次案件的半點資訊。

再看到景川，麥信倒是非常熱情。

是他幫忙給景川提交的假期申請，也清楚景川度過發情期，十分關心景川的身體。

這一整天，景川都覺得麥信對他過分熱情。

難道因為他是Omega？

這只是其中一個理由。

沒兩天後，景川才知道，原來麥信榮獲去年特調科的最佳員工。

這個獎項是25至29區，五個區的特調科除了領導外，對員工一整年的表現，給予的嘉獎。

而麥信憑藉整年沒有遲到早退，沒有任何記過處分，兢兢業業工作，而獲得最終的評定。

最主要是，他們特調科在去年下半年的表現，十分搶眼。

當時很多人都相信，景川過來後，幫忙處理解決許多積壓的事件，會成為當年的最佳員工。

然而後來因為他和司霖後來的緋聞，可能影響到評定，這才給的麥信。

景川倒是完全不在乎評定，況且他是新員工，要是拿到嘉獎，反倒是容易招來嫉妒。

大領導要他和司霖低調嘛！

麥信拿到嘉獎，心情很好。

他之所以這麼照顧景川，也是覺得景川放了水，才讓他拿到了評定。

而麥信也有度，知道景川和司霖的關係，他熱情地關心了兩天，就沒有再過多親近景川。

他也不想被司霖誤會，以為自己要挖司霖的牆角。

景川早就看穿麥信的舉動，偶爾對司霖吐槽，問他哪裡找來麥信這種員工，真是撿到寶了。

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