理，您是喝藍山咖啡，還是喝大紅袍？我這裡還有上好的龍井！都不喜歡也沒關係，我還有……”

人力資源部的陳總從來都是看人下菜，他這麼殷勤，袁淺都懷疑他是不是要給自己下毒。

“咖啡還有茶就先不喝了，我就想問問……因為營銷三部的經理是我從前的上司……”

“他已經被集團解聘了。袁經理，您之前受委屈了。”

“被解聘了？這是怎麼回事？”袁淺很驚訝，他的前任上司情商很高，見風使舵的本領無人可及，在集團裡很混得開，怎麼就能解聘了？

“他之所以被提拔為營銷三部的經理，是因為有個專案做得很好，為集團爭取到了一個很重要的德國客戶。結果今天早上董事長找他去問那個專案，他一問三不知，三問九搖頭。董事長火眼金睛，識破了他盜取部下勞動果實的陰謀……”

袁淺沒想到還有這麼一出。

“董事長一拍桌子，問他當初的專案策劃怎麼做的，他受不了良心的譴責，終於說了實話——那份策劃是你做的。所以董事會一致決定，把他解聘了，然後將你調過來做營銷三部的經理。”

“可是……我已經遞交了辭職報告了……”

人力資源的陳總就差沒撲過來握住袁淺的手了：“袁經理，如今營銷三部群龍無首，只有像你這樣德才兼備的人才能勝任！你若是走了，營銷三部怎麼辦啊？”

袁淺滿臉黑線，心想從營銷三部裡找一個人不就得了？

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