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四月在大家的翹首期盼中，邁著穩健的步伐慢悠悠的到來。服裝店諸位兼職學生的考核期結束，也意味著他們的工資馬上出爐。

周關珍早已經收到銀杏的指示，提前一天把每個人的工資算出來，並核對兩遍。

她同時接到的還有新合同。

十天的試用期兢兢業業，一點錯誤沒出，對於這樣的員工，銀杏歡迎至極。

當然值得她樂呵的不止如此，開張半個月的營業頓利潤可觀，和北京的店鋪相比，不遑多讓。

第一個月的工資，她親自發到每位兼職手裡，並說上幾句鼓勵暖心的話。

拿得最多的人是三組的黃雯，按照提成，到手兩百出頭。

其次是二組的萬端雪，一百五。

有厲害的，就有成績差的。

二組的三號只拿了十幾塊錢，僅夠人家的零頭。不過她一點不沮喪，十幾塊錢寄回去，也夠家裡幾個月的開支。

不說別的，就這種樂觀的心態，銀杏挺贊同。

又沒吃黃連，做什麼苦兮兮。

再苦再累，笑著走下去，總會遇到轉機。

至於一組的成員，到手的工資都差不多，起伏不大。屬於比上遠遠不足，比下稍稍有餘。

工資發完，就輪到選小組長的事。

二組和三組幾乎沒懸念，萬瑞雪和黃雯以組內第一的成績，再加上眾人稱讚的口碑，毫不意外的被推送出來。

但是一組這邊出了岔子。

一組人最多，有三十個，熟悉大街小巷的十人，來自農村的學生十人，能說會道的十人。

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