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南海片區南山專案部，趙滿福辦公室。

張雲青帶著剛從內網上下載列印的《關於全員執行KPI考核的通知》及一系列的附件，一式三份，來到了趙滿福的辦公室。

專案經理周文成已經等在了那裡，正在燒開水準備泡茶喝。

張雲青要求喝白開水，喝不慣綠茶，喝了會無緣無故的肚子疼。

三人人手一份仔細地閱讀著《關於全員執行KPI考核的通知》及一系列的附件。

三人看完後，都是一臉的懵逼，感覺沒有搞懂。

不得已，這是西方建築股份有限公司正式釋出的檔案，要求每個人都填寫的表格檔案，只有重新再讀了兩三遍。

周文成罵道：“不就是個幹工程的嗎？

成天整這些沒有卵用的表格，不是耽擱時間嗎？

再加上，這些表格還要讓每一位員工填寫的。

我們現在這裡的三個都是領導了，我反正看了三四遍了。

我是沒有搞懂要怎麼填寫的。

趙總，張總你們兩位領導指點一下嘛，要該怎麼填。”

趙滿福穩重一些，乾咳了幾聲：“嗯，我還在研究，你可以先與雲青討論一會兒。

看看要怎麼填，然後我們在商量嘛。

不要慌，不要急。”

周文成看了張雲青一眼道：“張總，你還穩起幹啥。”

張雲青苦笑道：“說實在的，這個啥KPI以前也是沒有幹過。

在網上查了一下，KPI不是由上級強行確定下發的，也不是由本職職位自行制定的，它的制定過程由上級與員工共同參與完成，是雙方所達成的一致意見的體現。

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