。

自己負責的家庭聯產承包責任制還得實時跟蹤呢，恨不得多出幾個自己來幹活，這些都不是短期能解決的。

還有農民自身的經驗與農業培育技術之間的矛盾。

有之前的大鍊鋼鐵在前面，許多老百姓都不信這些知識分子能種出高產糧食，之前的知青不就是了，不會種地還來分糧食。

有些比較固執的村落，上了年紀的老人還圍在村口，不允許村裡幹部帶知識分子進村指導。

中間還差點被脾氣火爆的鄉民給揍了，高傲的技術員也不屑下去，對新型農業技術的落實任務也懈怠起來。

這樣的糾紛報告在左淮的辦公桌上能裝幾箱子去。

唯一讓左淮欣慰的是，藤縣的老百姓對於大改革完全支援，對下鄉的技術員萬分熱情，不時拿鄉里的土特產塞給他們，直把技術員誇得臉紅，幹起過來精力十足。

當地農業局也很快將進度提交上來，意思都是，只差通知開始種植了，老百姓都完全聽從知道，學習種植技術。

開心於藤縣的順利，但對於其他地方的問題也不能不解決。

光靠催當地農業部門領導，不是想個具體方案出來，左淮也怕他們懶政直接一刀切，強硬讓老百姓接受，又不好好監督，最後真導致糧食減產，更傷他們在老百姓心中的信任值。

左淮覺得自己一個人的力量有限，便將問題傳達下去，讓各地領導都儘量想個方法提交上來。

這一方面能加深他們對這些問題的瞭解，另一方面也說不定能找到些靈感。

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