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“怎麼？你們這是要幹麼？”

葉東看到財務發完錢，突然跑來，將他帶到工地。

他看到這群人，立即知道，一定是一位朱飛宇的工資，羨慕到眼紅才會這樣。

作為一些文化低的人，腦回路確實有些異於常人。

葉東也反思了一下，自己也有錯。

沒有將工資的資訊保密。

現在，卻不得不面對，因為工資的問題，導致了很多人對朱飛宇的工資有了覬覦。

葉東很想繼續將這件事解決。

然而，他卻發現，和這群人講道理，自己好像智商也會一直降低。

因為他們完全不講道理。

這群人一開口，就必須要給和朱飛宇相同的工資。

而且，還不斷哭訴，自己在工地上受了傷之類的話。

這些話讓葉東完全沒有原地愛你想要回答。

他只能讓人把當地相關部門找來。

畢竟罷工這件事，影響到大家的人，不僅僅是他們這些人，還有更多的工人也加入。

每個人看到利益，自然也不會放棄分一杯羹。

尤其是罷工這種事。

一個人帶頭，一群人同意。

那麼，將有可能導致全體員工都罷工。

因為大家團結起來，才有機會賺到更多的錢。

“各位，我並不是不講誠信的人。給你們500塊一個月，你們可以摸著良心去問問周圍的工地，有誰敢開除我這麼多？他們最多每月300塊，已經是頂天了。”

葉東說著，看著眼前這群感覺自我良好，還一副理所當然的工人。

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