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龍湖花園小區第一期工程的地基都還沒有打好，要花錢的地方多如牛毛，再貸款3000萬元的規劃也泡湯了，給中層和中級專業技術人員增加工資，初級和高階專業技術人員加不加？管理層、辦事員和工人技師加不加？動一發而動全身，增加多少算合適？要是都增加的話，公司有近百名管理層和普通員工，營運成本大增，到何處去搞錢？

總經理吳亞君想想都頭疼。

“吳總，對公司管理層和中級及以上專業人才的待遇調整，你拿出一個合適的方案出來。”

李明國也預感事情不是那麼簡單了，對有本事的專業技術人員來說，國企幹部身份已經不那麼吃香了，何況合資企業？大家從國企辭職下海到中建科置業公司打工就是為了多賺錢！

多花些錢，先渡過眼前的困難時期再說，要怪就怪華人首富進軍山城，山城房地產公司的老總們肯定也會怪罪華人首富。

華人首富成了眾失之的！

“好的，董事長！”

吳亞君舒了一口氣。

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“董事長，設計科的李忠華和工程科的嚴金宇辭職了！”

fl江龍建築股份公司人事科宋科長急匆匆的走進董事長辦公室，手裡拿著二份辭職書。

李忠華是江龍建築公司的二名建築設計師之一，嚴金宇是在江龍建築公司成長起來的建築工程師，加上黃宏雲，公司只有五名建築工程師。

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