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第三十章 釋出任務

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聽完文森的講述之後,引導員繼續問道:“請問一下,您是否有仇人或者是什麼敵人之類的對你不利的人物?”

“仇人和敵人倒是沒有,不過我擔心這路上碰到什麼山賊強盜什麼的,所以保險起見我還是僱傭一下傭兵。”文森說道。

在文森述說期間,另一個工作人員做著筆錄,然後把剛才文森所說的遞給了文森,讓文森自己確認一下。

文森接過表格,上面寫著內容是:

任務:保護指定人員兩名和馬車一輛,重要貨物沒有

任務條件:把僱主安全的送到目的地,途中僱主會到各個城市,歷經一個來回。保證僱主,及其車伕的安全和馬車的完好無損。

難度係數:三級。

佣金:一百金幣。(若僱主受傷,或者是馬車有所損壞,佣金相應減少,並且超出佣金需要傭兵自己賠付)

僱主要求:保證上述內容真實準確,沒有任何隱瞞,虛假,否則一旦出現內容不符,傭兵有權利取消僱傭或者是增加佣金。而取消僱傭的話,佣金沒收不予返還,任務直接終止。增加的佣金則由傭兵和僱主面談協商。

文森仔細一看,這明顯就是束縛傭兵和僱主之間的一個協約合同,並且註明了雙方違反條件之後,互相要承擔什麼責任。

對於傭兵來說,就是比較的苛刻了,不但保證完成任務,而且還要根據任務完成的好壞決定任務的給予獎勵。並且一旦傭兵接取了任務之後,那麼相應的,傭兵和僱主之間協議達成,雙方不能單獨違約。就是僱主沒有任何的隱瞞情況下,傭兵不能半路說不幹就不幹了,那麼直接沒收傭兵資格,無法成為傭兵,相應如果是團隊也會強制解散。

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