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接下來是副總裁徐哲，這位加入公司時間雖然晚了點，但也已經超過一年，資歷算比較深了。

他本身就是管理方面的大牛，北大光華管理學院本科，哈佛博士。在全球排名第一的麥肯錫管理諮詢公司工作期間，更是展現出極強的能力和天賦。

加入未央科技後，未央科技的各種組織架構調整，管理體系的完善，公司文化的打造…等等各方面，表現都極其出色。

為公司的健康發展，效率的提升，做出的極大的貢獻。

公司擴張的這麼快，員工增加的這麼多，還能做到井井有條，從容有序，徐哲功不可沒。

從能力、職務、貢獻和資歷上來說，放在第二檔，很算合適。

……

這一檔的獎勵，林睿同樣很大方。

對於這五人，林睿決定給予每人員工持股平臺1.1%的期權獎勵，總計110萬股未央科技的股票。

按每股98美元計，110萬股股票，價值1.078億美元。

相當於持有未央科技0.11%的股份。

五人持有的股票相加，比李亞勤、趙言兩人還要多。

這樣的訊息，沒有瞞著的必要，林睿稍稍透露，就讓他們陷入到驚喜之中。

簡．庫姆還好點，作為WhatsApp，創始人，WhatsApp被收購後，根據他的持股額，繳稅後還剩下七八萬千萬美元。

面對著1億多美元的股權激勵，雖然驚喜，很快就恢復了。

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