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劉牧樵了兩個人,一個是孫濤,一個是胡伯龍。
再過幾天就是春節。
春節,對於華夏人來說,是一個極為隆重的日子,在外工作的人,都會要回到家鄉。
病人也一樣,春節了,能出院的儘可能出院,進院的,那就更少了,能熬,就熬過年。
各大醫院在這個時候都可以輕鬆一些。
不過,安泰醫院比較例外。
這裡有很多的老外,在幾個拳頭科室中,老外佔了三分之二以上,這些科室,根本就輕鬆不了。
以劉牧樵為首的醫院臨時領導班子決定,拿出3個億出來,給員工發獎金,平均每人10萬。
這個數字,比去年提高了18%,是比較合理的。自然,安泰醫院的員工喜喜洋洋。
皮院長和胡伯龍被邀請回來吃了一頓飯,他們兩個把劉牧樵拉到一邊。
“牧樵,我們醫院要是有什麼難題,你可是要及時過來幫我們喲。今年過年,大年三十夜,劉翰墨老闆準備給員工一個大紅包,還給住院的病人,也是一個1000塊的紅包。透過一些事例,我們注意到了,劉翰墨的理念與眾不同,是幹大事的人。我們準備好好幫他一把,而我們的優勢,就是有你這個靠山。今天我們兩個和你聊天,就是這幾句話。你答應嗎?”皮院長的心,完全被劉翰墨收買了。
劉牧樵不得不對劉翰墨又一次刮目相看。
做企業的人,對成本是很敏感的,劉翰墨能夠做到如此的大氣,這就不是一般的有智慧的人。
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