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第739章 論,怎麼忽悠到1000個小弟

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pmc公司並不是僱傭兵團隊,它所接的各種承包專案,都是有專業難度的,所要做的事情起點都非常高。

如果放到軍隊裡面的話,普通基層士兵根本就做不了。

pmc做的已經超過普通士兵,那麼承包商的個人能力就要超過一般士兵,也就註定了對承包商的招收要求非常高。

不像僱傭兵那樣只要你會開槍,夠膽子敢殺人就能參加的。

承包商的最低標準都是實戰老兵,或者是有多年一線執勤經驗的退役警察,或者有特長的特殊人員。

比如會修飛機、坦克等。

而要想成為承包專案帶隊小隊長,那條件就更加苛刻了,起步就得退役特種兵,而且是參加過實戰的那種。

訓練場裡面培養出來的特種兵,根本沒有這個帶隊隊長的資格。

理論和實踐,本身區別很大。

甚至可以說完全不是一個概念。

就好比在拳擊館打了20年沙袋,精通各種拳擊連招的拳擊手,看起來很猛實際上是另一回事。

估計和只有一年實戰的拳擊手交手,後者都能將它輕鬆幹趴下。

在招聘要求這麼高的前提下。

要是讓龍戰找10個隊長級精英,來負責帶著這1000個人出去執行任務,以龍戰的人脈根本不成問題。

實在不行還能去海豹突擊隊拉人,想辦法忽悠dg的老夥計退役。

可是要龍戰讓以一人之力,找1000個符合條件的承包商加入公司,這根本就是不現實的事情。

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