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李睿也沒想到吳成乾會改變教學內容，直接講起了企業管理的內容，雖然李睿有一定的企業經營經驗，但是他還沒來得及進行系統地梳理，所以這個問題對他來說有些難度。

不過，看到吳成乾用鼓勵的目光看著自己，李睿還是決定硬著頭皮上了，不管怎樣，自己作為江門大學的學生，決不能在天盛大學折了面子。

於是，他深吸了一口氣，說道：「說實話，雖然我有自己的公司，但是對公司管理方面並不是很熟悉，我只是把要做的事情交給合適的人去做，充分相信自己的員工，讓他們自己發揮能力，將公司作為一個利益共同體，而不是我自己的私人財產。」

聽完李睿的話，吳成乾帶頭鼓起了掌，底下的學生雖然沒有聽懂李睿的話，但是看到吳成乾都鼓掌了，自然也跟著鼓起了掌。

「很好，非常好，雖然你對公司管理方面的專業知識瞭解不多，但是你無師自通，這非常可貴。你剛剛的話裡包含了不少道理，在教學上有因材施教這一說，你在公司管理上做到了因材施用。」

「還有你提到的利益共同體理念，這是個非常有研究價值的課題，如果能夠深入研究，或許可以一舉改變現代企業管理的理論架構，透過這樣的方法能夠提高員工的積極性，是一個偉大的創舉啊。」吳成乾繼續說道：「利益共同體，是雙方或多方在理性估算的基礎上以不同方式結成的類似利益聯盟式的行動體，這是時下最前沿的研究方向，如果各位同學有興趣，可以選擇這個方向進行研究。」.

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