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教練組每天忙得焦頭爛額，球員們訓練也很是忙碌。

5天提前訓練營時間很快過去，9月29號下午5點，訓練結束，下班，球員們明天放假1天，10月1號，正式的訓練營開始。

劉秀在訓練結束後沒能立馬下班，被教練組叫去開會去了。

體系框架、戰術填充，這些劉秀就負責聽，專業的事情交給幾位專業的大老做，教練和顧問也都很滿意他這一點。

最讓教練們滿意的，是劉秀的個人調整進度，全隊最快，不存在拖後腿這種情況。

這甚至使得教練和顧問感到愧疚，覺得他們拖後腿了。

戰術層面的東西討論完，接下來的，需要劉秀參與了。

副總將一份總結報告發給與會人員。

內容是這5天時間，根據教練、訓練師的反饋，對每個球員進行評級。

這個評級和實力無關。

新體系，並不是每個人都適合，就算是適合，對這打法也不一定喜歡，心理接受度有高有低。

劉秀看了下，對坐在他對面的首席助教說道：“來昂納爾，史蒂夫和保羅，是你非常喜歡的球員吧，你居然給了他們f的評分。”

話剛說完，成功治癒霍禿的提示來了。

霍禿深呼吸一口氣後說道：“他們非常優秀，但不適合我們，如果需要交易，就優先把他們送出去吧，越早交易，他們的價值就越高。”

副總應道：“我和約翰也是這樣打算，打法不適合這件事就足夠其他球隊壓低報價，他們新賽季表現和資料因此下滑的話，交易價值還會受影響，保羅還好，他到巔峰期的時候或許能有全明星實力，史蒂夫就難了……”

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