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趙建國趕忙承諾道：“當然，現在上線了全新的方案，所有負責人每週都要做測試，進行精神自檢；每次負責人與接線員之間的通話也會有專門的心理學專家進行分析——這兩點都會和待遇掛鉤，也會把相信資訊通知負責人和他們進行溝通，務必保證負責人的精神狀態是積極向上的。”

“那就好，趙開明就先交給霍方毅管理，我們要注意實時和霍方毅溝通，暫時分出一部分注意力集中在大昌市。另外，那個計劃也是時候提上流程了。”曹延華道。

趙開明的問題討論完，另一場會議也有條不紊地開始了。

……

大昌市，霍方毅接收到了總部對於負責人精神狀態檢測的新政策，不由得撇了撇嘴。

“這個精神狀態自檢怎麼感覺怪怪的？”文忠也是面色古怪。

“因為你沒有辦法確定檢測結果是真的還是假的，每週一次自檢查外加接線員通話記錄進行分析，加起來又能有多長時間？想要證明自己沒有問題，實在是太簡單了。”霍方毅又嘆了口氣，這種形式主義的作風真的是……一言難盡。

“那豈不是一點用都沒有？”文忠問道。

“也不是一點用都沒有吧，馭鬼者的意識受到靈異的侵蝕後會漸漸失去身為人類的正常情感，不把自己當成人類來看，這種人在檢測的時候大機率不會掩飾，通話錄音也能聽出來他們的異常。”霍方毅道。

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