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“許科長，我錯了，我這就寫檢討。”

“對，對，我們馬上寫檢討。”

王建軍和彭大寶也顧不得丟人不丟人了，連忙向許少民承認錯誤，祈求原諒。

“哼！”許少民冷哼一聲，“下班之前，把檢討交給我。

要深刻反省自己的錯誤，把自己的問題交代清楚。

你們的態度，決定了局裡對你們的處理意見。”

最終許少民還是放了兩人一馬。

畢竟也是科裡的老人了，真要是絕情的把兩個人送進紀檢科，難免其他人會產生兔死狐悲的情緒。

這對張俊平下一步的工作不利。

這時，人事科科長走了進來。

“喲，大家都在啊！那正好，我宣佈一下局裡的任命。

茲任命張俊平同志，擔任採購科副科長……

關於張俊平同志的任命，會在局公示欄裡進行公示。

公示期間，如果有人對張俊平的任命有意見，可以透過書面、面談的形式，向人事科反應。”

這些都是組織程式。

人事任命都會有個公示期。

不過，基本上公示期都是走過場，公示期內被拿下的幹部，不能說沒有，但那都是極少數。

“小張，哦不，張科長，恭喜啊！”肖戰軍宣讀完人事任命書，然後對著張俊平伸出手，祝賀道。

“謝謝肖科長！”張俊平趕緊雙手握住肖戰軍的手，感謝道。

“小張，不得不說，你這次東北之行乾的漂亮。

連我出去，都感覺臉上有光。”肖戰軍親切的拍著張俊平的手笑著說道。

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