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“這是我們公司自主研發的工業機器人，可以用來代替人們進行分揀裝箱、噴塗、焊接、高速碼垛等作業.....”

趙工站在旁邊，倒背如流似的講解著。

作為機械實驗室的總負責人，這臺機器人上的每個零部件，都集齊了他們部門，眾多研究人員的心血。

研發過程之艱辛，不足與外人道也。

雖然無窮大公司以高福利、彈性工作而著稱，但那多數都是計算機部門和辦公區域的行政人員，才能完全享受到的待遇。

六大實驗室的研究員，每天的工作時長，絕大部分都在十二小時以上。

研究人員因過度勞累而去世的事情，時有發生。

這並不是公司壓榨，而是許多研究員自發的行為。

尤其是站在技術相對前沿，無法取得突破的時候，就越能體會到和西方之間的技術差距。

就拿高階製造領域來說，許多核心部件，都極其依賴於進口。

這讓從事相關專業的研究人員，根本沒有心情去休息。

公司每年，都給了研究人員一個月的帶薪休假時間，可真正實行起來，每年遵照規定休假的人，還不到應該休假人數的百分之二十。

大多數人，名義上是在休假，但依然默默的在家裡搞研究，還有的人，跑到其他研究人員那裡，向別人借實驗室，有時候被陳偉東、林澤巨他們撞見了，最多不好意思的嘿嘿笑一聲，又投入到研究之中。

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