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“新藥研發又失敗了，這已經是今年的第五次，建議暫停任何研發投入……”

“公司財務狀況也很糟糕，今年虧損嚴重，現在賬上已經沒有流動資金了……”

“上週工行的張行長還打電話過來，問我們下月到期的貸款支付有沒有問題，他可能是聽到什麼閒話了……”

“幾個小股東讓我跟您帶話，說要馬上退股，要求儘快把資金退還……”

“衛總，今年公司的情況就是這樣了，形勢非常嚴峻，上回我擬定的幾個方案，你考慮得怎麼樣了？”

“如果再不採取措施，就只能眼睜睜看著公司破產了！”

“破產？”這個詞就像一針扎入血管的強心劑，瞬間把衛康凌亂的思緒拉回現實。

他的眼神終於聚焦在面前一臉愁容的中年男人身上。

這是公司的副總兼銷售總監孫成仁，四十多歲，帶著一副黑框眼鏡，看起來儒雅溫潤，正是年富力強的時候，然而鬢角卻已染白，臉上皺紋如刀刻斧鑿一般深刻，此刻正愁眉緊鎖，滔滔不絕地向衛康進行工作彙報。

老孫是公司元老，自衛康記事起就在公司工作，二十多年來一直都是他父母的左膀右臂，尤其是最近半年，更是以一己之力撐起了整個公司。

想起父母，衛康不由心中絞痛，半年前父母雙雙因車禍去世，他剛畢業就匆匆回來繼承家業——一家小型民營醫藥公司，當時他還發誓一定要將父母半輩子的心血好好留存下來，不斷髮揚光大。

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