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“媳婦，這是我們場子今天給發的獎金和獎狀，你收好了啊。”

開完總結大會，下午許世彥早早就回家了。

一進門，就把錢還有獎狀都拿出來，送到了蘇安瑛跟前兒。

“呦，你們場子發獎金了？我看看都啥獎？

先進工作者、科技帶頭人、勞動模範？挺厲害啊，這麼多呢。”

蘇安瑛翻了一下那些獎狀，又看了看那些錢，笑了。

“你們場子是富了啊，年終給你們發這麼多錢。”三捆半，這可真不少了。

“那些有場子的效益獎，還有評選的獎金。

今年場子效益好嘛，有的工人光是效益獎就能拿兩千塊錢呢。”

開春承包地塊時，每個職工都有定額基數的。

秋天起參做貨，超過定額基數以上的，就有效益獎金。

具體多少，那就看參地收益了，產量高的，這回能拿將近兩千，稍微差點兒的，也能拿一千左右。

參場職工的工資本來就高，再加上效益獎金、年終獎金啥的，參地男工人一年能掙三四千塊錢了。

這可是啥都不用管，什麼費用都不出，上班就領錢，屬於是淨剩的。

要是家裡雙職工，女的在加工廠或者綜合廠、飲料廠幹活，倆人的工資加獎金算一起，那小日子可以過得非常滋潤。

普通參農這兩年看著好像是收入增加不少。

可實際上算一算呢，幾十丈參地，得是兩口子忙活，然後各種費用各種花銷。

最重要的是，工人待遇好啊，看病、子女教育都有場子管。

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