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根據市工業局的要求，現場會最後一道程式是承辦單位跟來賓的互動環節，實際上就是經驗交流，這理所當然是袁廠長的任務，但他認為具體工作是方翰民做的，非要讓方翰民跟他一起參與互動。

方翰民覺得自己只是技術科的副科長，年齡小，沒資歷，這種拋頭露面的高光時刻，哪輪得上他！放眼全廠，他認為只有王副廠長和夏總才有資格跟老袁出席那樣的場合。

袁廠長不以為然，“在整個紅星製藥廠，你是第一個想到用技術進步的方式克服企業面臨的困難，並親自付諸實施的人，老王和老夏一開始根本不同意你的想法，他們有什麼資格跟來賓交流經驗？再說，從設想的提出，到具體實施，每一步都是你親力親為，他們既不知其然，更不知其所以然，你讓他們怎麼跟來賓互動？”

老袁的話雖然直率，但說的全是事實，既然他主意已定，方翰民也無法推脫，“袁廠長，如果考慮到事情的來龍去脈，我認為二車間的楊主任對技術進步也很熱衷，當初我在二車間做的第一次工藝改造，就得到了他的全力支援。”

“好，我讓二車間主任有所準備，在跟來賓互動的某些環節，他也可以參與進來。”......

時間過得很快，轉眼又到週末，因為上星期回老家，方翰民已經快半個月沒見到於冬梅了！星期六上午，方翰民主動把電話打到雙菱三中教務處，跟於冬梅約定了晚上見面的時間地點。

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