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梁憶看了一眼郭志新，覺得對方也真不容易，能指出宋恬已經是很需要勇氣的了。

文立國換過好幾任秘書，最短的一個只工作了五天，哭著辭職了，弄得有點難看，為了那次，人力資源經理蔡允被指責，弄得梁憶也很頭疼。

招宋恬進來的時候，梁憶讓對方做了性格測試，恨不得給他們算八字合不合了。

想想就煩！不想了……

文立國看著郭志新，轉頭瞥了一眼梁憶，問：“所以，你的判斷依據是性別？”

郭志新點頭，再次強調是苗英勇那邊得來的一手資訊。

梁憶心中打鼓，郭志新說得有點過。其實，最好的辦法，就是給個模稜兩可的推論，坦言資訊有限無法判斷，讓文立國自己決定是不是要進一步追查。

也許，郭志新有他的壓力？怕專業能力上受到質疑？梁憶猜測。

對於一般員工，資訊有限的情況下，對事情的重要性很難判斷準確，郭志新目前的處境就是，雖然自己之前提醒了，但很明顯沒有作用。

文立國開口：“苗英勇的話能信嗎？他為什麼要告訴你們真話？”

郭志新回答：“我們利用賠償款，激將他說出來的，有可信度。”

文立國追問：“有證據嗎？那個號碼，也是他提供的，可是個無效號碼，那你怎麼證明他講的性別資訊就是有效的呢？”

郭志新無法回答，他不能說是警方提供的，因為文立國沒有同意報警。

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