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休息一夜後，第二天李泰又是早早起床，來不及做體能訓練，便先開始擬定新官職的人事構架。

西魏官制上雖承太和舊制，但是因為各種原因也缺損頗多。都水臺的框架雖有，但卻一直都是虛設。

年初原司農少卿薛善轉任崎州刺史後，就連兼領都水臺事的司農少卿都一直空缺著。一方面自然是西魏人才缺乏，另一方面則就是宇文泰霸府也不希望朝廷行政職能太完整。

之前蘇綽前往長安告知李泰新官職後，崔謙便提議可以舉薦盧柔擔任司農少卿，作為李泰在朝廷中的直屬上司。如此一來，李泰於此官職上凡所行事，便可免於來自上司的制約掣肘。

司農少卿是正經的朝臣，如果不兼領霸府職事的話，只需要在朝廷中舉薦透過即可。當然還是要給大行臺一個面子，該做的請示還是需要的，因此便由崔謙向大行臺舉薦請示。

都水使者的屬官有參軍、錄事、謁者、令史等諸員，之前因為主官都長期缺員，這些屬官自然也都沒有。

太和改制後，都水臺有參軍六人、錄事一人，謁者、令史隨事而置，員額不等。

李泰的計劃是遵循太和舊制，只是將六名參軍的職責範圍細緻劃分，分別掌管河渠、橋津、舟楫、堰埭、魚醢、藏冰等六項事務，錄事兩員以判出入，謁者、令史保持在三十人左右的規模。

這就是將近四五十人的僚屬規模，且不說辦事能力如何，起碼的識文斷字那是要懂的。朝廷和霸府都沒有這方面的人員供給，即便是有，也不可能完全滿足，畢竟都水臺也不算多重要的衙署。

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