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第1481章 拉人入夥!

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科研經費不夠怎麼辦?

還真讓趙原想出了辦法。

——拉人入夥。

趙原專門到隔壁醫院走了一趟。

名義上是考察學習,但實際上是敲竹槓!

南協醫院雖說被天華趕超,但瘦死的駱駝比馬大,在很多領域依然處於全國領先位置。

另外,南協醫院有充足的研發經費,但手裡沒什麼好專案。

所以,取長補短,我出項目,你出錢,各取所需,豈不是互贏。

表面來看,南協和天華競爭得厲害。

但私下裡,兩家醫院合作頻繁。

同在一個省份,各種醫療會議,大家抬頭不見低頭見。

平時,遇到特殊的情況,比如遇到難度比較大的疾病救治,兩家醫院合作機會很多。

而且,經常有科室主任帶著自己的骨幹,從這家跳到那家,那也是習以為常的事。

不過,伴隨著天華醫院晉升為超級大三甲醫院,兩所醫院的地位有所改變。

首先,兩家醫院的定位不一樣了。如今天華醫院接收的病人來自各地,覆蓋範圍甚至達到國外。南協醫院還是省級重點醫院,病人以省內為主。

其次,天華醫院的科研深度上升到國家層次,招募的醫生也來自全國各地。南協醫院的醫生以省內為主,至於科研實力偏弱。

南協醫院的院長張振義親自接待趙原。

此外還有醫院的班子成員、行政後勤部門的主任、核心科室的大主任。

在南協醫院轉了一圈,趙原對南協還是頗為認可的。

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