“不過你們兩個孩子做起事情來也確實有趣。”被秋沐帶到辦公室坐下，秋沐媽媽看著寬敞的辦公室裡，兩個並排擺放的辦公桌，覺得董事長辦公室擱兩個桌子真是頭一回見，然後笑道：“說你們做事靠譜、是個老練的大人了吧，有些事情卻怎麼看怎麼像小孩子才會做的事。”

秋沐道：“因為桌子？”

“這個倒沒什麼。”他們要是喜歡一起工作，秋沐媽媽也沒必要在這種地方指手畫腳的說些什麼。她道：“這家公司是小離出錢開的吧？你一分錢沒投，怎麼也拿了百分之五十的股份？”

如果是開著玩的小公司也就罷了，送點股份以示友好，在手下大企業無數的秋沐媽媽看來這種行為不算什麼。這點錢對將來要繼承她產業的秋沐而言算不上什麼收不起的厚禮，所以葉離願意送、秋沐願意收，那就隨他們去。

但這麼幾年在一旁觀看下來，秋沐媽媽又發現葉離似乎隱隱有把這間公司當做事業重心，將它做大做強的意思。宏觀一下近幾年的發展路線和全盤把控，脈絡清晰、規劃完整，而且不要錢一樣不停收購渠道的氣勢，怎麼看都不像是在開玩笑過家家。而是認認真真要把這件事做好。

於是這麼一琢磨，又覺得之前那輕飄飄的“小孩子間送點東西表示友誼”的想法不太對勁了。真要是付出了那麼多的心血，為什麼葉離又一開始直接把一半的股份送給秋沐？不會覺得很吃虧嗎？

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