方浩洋走進急診科,換上屬於自己的白大褂,就對著外面發號司令:“通知一下科室的二線以上醫生,集體查房。”
“好的,方主任。”負責傳話的住院醫急忙應了一聲,然後又小心翼翼的詢問:“方主任,骨傷分割槽哪邊要不要通知?”
醫院的科室主任是沒有屬於自己的助力亦或者秘書之類的,一般來說傳話通知要麼是透過住院總,要麼是使用一些自己使用著順手的住院醫,要麼就是逮住誰就是誰。
方浩洋沒什麼使用順手不順手,往往都是看到誰就是誰,推開辦公室,看到誰就喊誰,這是他的一貫作風,反正跑腿這種事是最沒有技術含量的,也不用挑什麼人,哪怕是實習生一樣可以做的好。
什麼,你做不好?
跑腿傳話這種小事你都做不好,那還要你幹什麼?
因而負責傳話的住院醫詢問都是小心翼翼的。
按說,方浩洋這位大主任通知集體查房,那就是例行的大查房了,整個急診科那都是方老大的地盤,方老大想怎麼查就怎麼查。
可是行政主任的權利是非常大的,和企業還不同,一般來說甚至沒什麼制約,只要壓的住人,強勢,那真是一言九鼎,哪怕是副高級別,行政主任脾氣來了都可以指著鼻子罵。
當然,過度的暴利就會遭遇反抗,真要有那種沒腦子的行政主任,估麼著被人架空也是常事,誰還沒一點脾氣還是咋滴。
雖說整個急診科都是方老大的地盤,可一**室有了分割槽,行政主任一般查房都是會繞過分割槽的,最多也就是巡視。
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