看完食品廠的情況，任曦對江南區那邊的工程進度有點不放心，便特意和高秋跑去看了一趟，發現雖然下了大雪，但是工地上的工人卻幹得熱火朝天，這時候，任曦才算是放下了心。而且聽高秋說，最多不過三個月，這裡就會完工，再加上一個月的機器除錯、新員工的培訓等，到了第二季度，這邊的新廠就可以正式上馬生產了。

看到一切安排得有條有理，每一步都在按照既定的目標前進，任曦很是感嘆自己確實沒有用錯人，三姨父高秋確實是個很有能力的人，這才不過四個月，就已經脫胎換骨一般的換了一個人似的，幹得風生水起。

常有人說，能者多勞，但是任曦認為自己並沒有多少才能，而且他的天性裡有種懶散的作風，不到萬不得已，他覺得自己只要掌握好方向就好。具體而微的事情，交給下面的人去做更合適，這也能夠給他們更多的成就感，責任感，激發他們的熱情，發揮出更大的潛力。而這，他覺得不管是在官場還是商場，都是一個成功者應該具備的潛質。

如果你每件事都事必躬親，不說你自己有沒有那種全才，也不說你會不會累個半死，但是你的下屬們肯定會不滿。他們看不到發揮自己能力的地方，看不到光明的前途，有志者就會離開、無為者便會混吃等死，那麼，你只會越來越艱難，而這，又是何必呢？

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