問題在於，不管這顆星球如何秀麗，不管是不是有解毒劑可以服用，這裡畢竟不是適合人類居住的區域，一般公司在外派員工到特殊星球工作的時候，原則上是最長三年就必須要有調動，除非你是主管或是公司所有人，特別是在這種對人類有害的環境，就算公司沒有調動，絕大多數人也會自行申請，有誰會願意待在一個對身體有害的環境裡十一年都不改變？這裡又不是他出生的故鄉，這裡也沒有他的家人，千萬不要跟我說他有多麼的愛這顆星球的植物。」諾以斯分析道。

最後一個藉口是技術宅常使用的理由，可是這顆星球的植被並不是那麼豐富，陸地面積也不夠多，這樣的一個地方會讓一個植物學者深愛？這個笑話挺有趣的。

「原來是這樣，這個我倒沒有想到。」對於他這種小老百姓而言，只要公司不虧待他，基本上在同一個工作職位做個十來年聽起來都很正常。

這時候諾以斯又調出這個人的出入紀錄，發現這個人不但沒有申請過職位調動，連在職的這十一年期間，他都沒有離開這顆星球多少次，紀錄上他只有從這顆星球到幽藍星度假七次的紀錄；然後諾以斯又調出他的個人信件寄送紀錄，這個就稍微比較多了，顯示每三個月他就會寄信給自己在幽藍星居住的妹妹，然後還會寄送一些特別的星球贈品。

因為包裹不能隨意拆封，所以星球特產這個品項是寄件人自己寫上去的，至於裡面是什麼，只要通關掃瞄時不屬於違禁品，一般關卡是不會特別查緝。

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