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不過，這個一億經費的課題也瞬間讓所有醫院的職工們都意識到了一件事兒！

醫院對於人才的培養，從來不拘一格！

只要你有能力！

只要你有想法！

努力吧，醫院會支援的。

這個一億課題似乎就是一個榜樣，吸引了很多醫生，也鼓舞了很多醫生。

而與此同時，醫院公告裡繼續釋出一個訊息。

醫院今年增加了醫院的科研經費，鼓勵臨床醫生的科學研究，大力培養具備科研能力的臨床人才。

不得不說，這個訊息瞬間吸引了很多人。

有時候，國外很多科研機構為什麼能吸引很多人才，因為人家科研經費的充足，有資本贊助你搞科研，不怕沒錢。

科研是很花錢的！

就比如陳滄他們這一次，一個馬凡患者的保守治療費用，包括觀察費用，臨床試驗費用，下來差不多需要將近七八十萬。

一個億看似很多，其實也就只夠進行100多個患者的資料觀察。

首都急救中心醫院公佈了這個訊息以後，也瞬間被同行看見了。

很多醫院看到這一個訊息以後，第一反應是浮誇，炒作。

但是當他們意識到，急救中心醫院似乎這次是動真格的時候，他們更多的想法是不屑一顧！

去做胸腹動脈置換術？

去搞馬凡綜合徵？

這很明顯是不自量力！

別說給你1個億了，就是給你100億，你能治好了？

不過，只能說這個圈子的人還比較含蓄，不至於像其他人一樣，公開罵娘嘲諷。

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