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第411章 最佳員工評選

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“騰達第一屆零加班大賽的優勝部門是——終點中文網!”

辛助理的話音剛落,眾人的目光已經齊刷刷地看向了正在啃西瓜的馬一群。

馬一群整個人都愣住了,過了兩秒鐘才反應過來,趕忙抽出一張紙巾擦嘴擦手,然後上臺。

眾人紛紛報以熱烈的掌聲。

裴謙已經站在臺上拿著獎盃,等著頒獎了。

其實對於這次的結果,裴謙早就已經心裡有數。

零加班大賽的評選方式是:哪個部門加班最少,哪個部門就得獎。

如果有多個部門在一個月的四次評選中都達成了零加班,那就按照人數從高到低獲獎,只是已經拿過獎的部門自動後延。

看一看騰達目前的這些業務部門:

騰達遊戲、飛黃工作室、觴洋遊戲、OTTO科技等等類似的骨幹部門,全都是一群奮鬥逼,這裡面的員工全都是想方設法地加班,甚至像OTTO科技、飛黃工作室這種地方,領導都有帶頭加班的嫌疑,肯定是不可能拿到獎項的。

而逆風物流、摸魚網咖這一類的部門,雖然也在努力踐行不加班政策,但經常會遇到一些意外情況,加班很難完全避免。

想要做到不加班,就得進一步提高管理水平。

圓夢創投類似的部門也不需要加班,但人數太少,優先順序沒有那麼靠前。

所以,人數達到了30多人,而且一直都沒有過加班記錄的終點中文網,成功獲得了“第一屆零加班大賽優勝部門”的殊榮。

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