第492章堅持三天（第五更，召喚月票）

看著聶振邦一臉驚訝的樣子，神態之間，卻是沒有太多的欣喜變化，喬易人也很是滿意，這種心態，很好，不以物喜，不以己悲。世俗名利要看淡，可是，真正又有幾個人能夠做到。即便是自己，不也是在為那最高的位置而『精』心謀劃著麼？聶振邦能夠做到如此，已經算是很了不起了。

隨即，喬易人也微笑著道：“振邦，按照黨政領導幹部任用條例，你還是符合標準的。”

聶振邦也點了點頭，作為體制內的幹部，對國家的一些政策『性』法規條例，肯定是熟悉的，對於這些和自己自身利益息息相關的條例，更是要做到倒背如流。在黨政領導幹部任用條例第二章之間的規定。

（二）提任縣（處）級以上領導職務的，一般應當具有在下一級兩個以上職位任職的經歷。

（三）提任縣（處）級以上領導職務，由副職提任正職的，應當在副職崗位工作兩年以上，由下級正職提任上級副職的，應當在下級正職崗位工作三年以上。

（四）一般應當具有大學專科以上文化程度，其中地（廳）、司（局）級以上領導幹部一般應當具有大學本科以上文化程度。

（五）應當經過黨校、行政院校或者組織（人事）部『門』認可的其他培訓機構五年內累計三個月以上的培訓，確因特殊情況在提任前未達到培訓要求的，應當在提任後一年內完成培訓。

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