第648章決斷

組織部談話，一般來說，只有兩種情況。第一種，要提拔了找你談話，組織上了解一下這個被提拔幹部的心態。信心等這樣類似的問題。也算是提拔之前的最後一次稽核了。這樣做的目的是，不會出現幹部提拔了之後。不能勝任的問題。

另外一種情況，犯了什麼事情，組織部誡勉談話。

另外，以上所述的兩種談話情況。是都必須要面對面進行的。實際上，石建東這麼做，已經是有些違例了。只不過，雙方當事人，一個是聶振邦一個是他自己。基本上，這樣的情況，也不會有人說。事後，等聶振邦去京城，補上那個形式，就沒有任何的問題了。

從現在的情況來看，如果，是誡勉談話的話，肯定不會顯得這麼輕鬆。那麼，這樣一來，就只能是第一種情況了。自己要調離了。

隨即，聶振邦也笑著道：“石部長，到什麼地方？什麼崗位？”

這句話，也讓石建東在那邊哈哈大笑起來，笑罵著道：“哈哈，都說聶振邦這小子機靈，就跟那塗了油的老鼠一個，油滑無比。以前，我還沒有太多的體會。現在，我卻是切身感受到了。”

說著，石建東卻也是正色道：“振邦同志，雖然，這一次我們是在電話裡面的非正式談話。可是，這也切實關係到你自身的利益和國家的整體佈局。”

說著，石建東介紹道：“振邦同志，黨中央、國務院，《關於在全國黨政機關，中央直屬部委、中央央企等直屬機構開展三公接待規範條例》（試行草案）差不多一年時間下來，整個草案的實施，取得了很豐碩的成果。同時，也出現了不少的問題。其中，陽奉陰違。以好充次、小金庫消費等等現象，也時有發生。今年，是草案在全國所有範圍除去東港和西奧兩個特區以外的其他地方正式推行的一年。所以，經過黨中央，國務院的慎重考慮和研究。決定成立一個三公接待規範的檢查工作組。”

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