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一會議室的人都將眼睛齊刷刷的看向周以沫，周以沫微微的勾了下唇，“你說。”

周以沫說道，“如果說要提升公司的影響力和存在感，眼下最適合的方法是趁熱做慈善，將董事長的形象再提高一個度。”

老闆象徵著整個公司，只要老闆的個人形象好了，那公司的形象還會差嗎？

而且，之前秦氏因為老爺子綁架徐家的孩子，落下了個為富不仁的形象，徐家也是打著替徐家孩子報仇的旗號過來的。

所以周以沫一提出來，部門領導也認同這個方法：“對，慈善一直以來就是集團提升形象和口碑的一種手段，再加上我們公司還沒有做過任何慈善，這麼大個集團對社會沒點回饋也說不過去，如果這時候趁著風頭，做一做慈善，股市一定會飆升！”

這也不失為一個好辦法，只是秦葉要的不只是這幾句話，“那麼，各位可有好的專案？”

他今天開這個會議，可是要帶結果走的。

被他這麼一問，幾位部門領導面面相覷，反應快的立刻掏出手機搜尋著近一個月來有沒有發生過嚴重的天災，找找有沒有可以做慈善的機會。

然而最近除了s市下了一場大雪以外，再無嚴重的天氣變化，遠的地方倒是有地震，可這慈善如果不是總公司在S市當地做，效果也不大，浪費人力物力不說，還浪費了時間。

對於秦葉而言，時間是相當寶貴的。

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