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353 談妥和大動作

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商務合作洽談很順利!

無論是對於筷手而言,還是其他平臺。品=書/網

常東既然投建了稽核中心,自然是要接活賺錢的,這時候拿架子,固然爽了一時,但可就惡了眾人。

這樣的蠢事,常東可不會幹。

他故意放出風聲,將這些短影片平臺負責人聚攏在一起,只是想形成一個競爭氛圍,有利於他主動權,方便談判罷了,可不是為了逞威風!

總而言之,這次洽談,常東獲得的好處主要有兩點。

一,藉助這次危機,簽訂了長約合同。

二,樹立了行業標杆。

後者,才是常東最為看重的地方。

國人做事很多時候,喜歡循舊例慣例,因為大家都這麼做,自己也跟著學,肯定有安全感。

所以常東就是要建立一個“外包機制”,方便他拿下更多的合約。

實際上,他這個舉動對於眾公司來說,也十分有利。

很多公司為什麼選擇將一些業務外包?

不是沒能力組建,而是組建成本太高。

譬如,有些業務只是一時用到,為了一時之用,而組建部門,這絕逼是腦子被驢踢了!

再譬如,有些業務卻受限於“上市公司”、“最低工資”等等限制,令人力成本急劇攀高,因此不如將其轉嫁給外包公司。

至少外包公司大多沒有五險一金,甚至因為地處小城市,用工成本更低。

就好比這稽核專員。

在燕京的話,薪資最起碼得開到4k,再低的話,根本就招不到人,因為燕京生活成本太高了。

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