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「這些基層大量優質醫務人員的離開，自然加劇了這些基層醫院醫療服務水平的急劇下降。而這樣帶來的將會是民眾對於基層醫療機構的越發不不信任，使得基層醫院的患者人數也在不斷的減少，甚至一些基層醫院的門口出現門可羅雀的大量情況出現。

這樣一來，就導致了惡性迴圈，大醫院的患者越來越多，收入越來越多，所獲得的資源也就越來越多，設施裝置也就越來越好，使得越來越多的優秀人才湧入進來。

而小醫院因為患者比較少，所能夠獲得的資源也就越來越少，收入越來越少，設施裝置越來越差，造導致優秀人才流失，醫療服務質量迅速下降，出現患者沒有人願意去的現狀。」

講完這些，不止臺下的嘉賓們，連觀看直播的不少觀眾們也都紛紛點頭反思了起來。這的確是現在國內醫療領域的一大現實問題。

雖然說這些年來國家一直非常重視基層醫療資源建設，也非常重視基層優秀醫務人才培養。但是吧，相比於燥熱的商業醫療市場，這些措施政策的改變非常有限。

如何改變這樣的現狀，這也成了大家現在討論的問題。

這就像是當前所出現的大城市虹吸效應導致小城市空心化現象一樣，因為大城市發達，條件好，所以越來越多的中校城市人口開始湧入大城市，導致這些小城市人口出現負增長。而大城市呢因為大量人口的湧入自然也帶動了經濟發展，使得大城市越來越好。

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