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望著滿滿一桌的各色口紅、眼影、眉筆、粉餅……施小愛瞬間覺得頭大。

兜兜已經在一邊對著鏡子時不時畫上兩筆。

今天倆人要去參加校園招聘會，人事部門老早就打了招呼，女員工必須化妝，男員工至少要穿白襯衫。

據說付總很重視今年的校招，一方面是想挖掘潛力股，一方面也是為TP打廣告。

其實大家骨子裡都不願要毫無工作經驗的應屆生，但架不住這幾年校招已經成了企業展示自身實力的角鬥場。

每年“校招25w年薪卻是白菜價”、“能給年收入20w的企業是這些”、“剛畢業起薪32w，校招薪酬大排行”……此類新聞不絕於耳。

剛開始還能嚴重刺激施小愛，懷疑是不是該回爐重造。

等到自己也開始面試別人，給別人定薪水，施小愛逐漸意思到，標題黨看看就好，大多數人還是老老實實從四位數往上努力吧。

雖說付繼仁還在醫院，人力主管Harmony不敢鬆懈。

參與招聘的所有員工必須撐起TP的臉面，要向大學生們展示職場精英的風範，不許灰頭土臉、無精打采，顯得TP給的薪水很低、加班很多、環境很糟糕似的。

尤其是女員工，務必拿出OL的氣質。

Harmony直接採購了一批化妝品擱在前臺，每次領著大家去招聘現場的時候，都挨個掃上幾眼，一會兒遞給這個一支口紅，一會兒讓那個補一下眼妝，恨不能直接請專業化妝師來操作。

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