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中西方商業文化存在著顯著的差異，這是人所共知的事兒。

究其原因，還是文化歷史不同發展方向，所導致的價值觀的差異。

西方人的歷史短暫，又長期靠宗教解決精神需求，對於人性的研究和理解比較膚淺。

尤其西方發達國家的輝煌無不建立在殖民主義，燒殺擄掠的基礎上。

嚐到了霸凌甜頭，他們在商業活動中也就一直都傾向於成就取向。

重功利，也信奉個人主義，充滿了野蠻的侵略性。

而華夏是擁有五千年文化的文明古國，沒有神權對國家統治進行干預的土壤。

為統治者掌控國家便利，所有的經史子集幾乎都是對人性和人心的理解。

所以就連我們的封建帝王都把自我節制，戒急用忍，當成必要的功課。

非常懂得“和”字之重要，在政治上運用權術，追求的是一種平衡狀態。

何況華夏大地的經濟基礎又是建立在農業文明上的。

華夏的老百姓生活比較穩定，能夠較長享受太平年月的安居樂業。

所以華夏民眾對政令排程和執行，也遠比西方人順從。

集體主義在潛移默化中早已深入民心。

為此，傳統的華夏商人，在商業活動裡往往更看重聲譽地位和關係背景等因素。

重視與人合作，保持同業和諧，會主動行善舉，可以稱作歸屬取向。

至於孰優孰劣？

如果拋開其他因素的干預，只分析商業模式的價效比和對社會的影響，這其實完全就是一目瞭然的事兒。

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