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兜兜在人群裡擠來擠去，很講義氣地幫譚霜果打探訊息。

據原市場部的人透露，第二輪面試的時候，並沒有統一安排“課後作業”，甚至現場考創意的都沒有。

而Lyle跟熊拜倫走得近，很明顯對新專案的進度，以及熊拜倫後期安排一清二楚。

他知道自己會成為TP在城中村專案中的具體實施者，所以未雨綢繆，早早開始考慮推廣方案問題。

有這個覺悟是好的，可惜方式方法太令人不齒。

套取面試者的方案，而且還是針對才畢業的大學生。

好多人都見過Lyle提交的方案。據他們描述，簡直就是把人家面試者的拿過來直接用，只不過格式上調整得更規範。

甚至還有人在揣測，會不會是熊拜倫讓Lyle這麼做的。至少，是默許吧。

大家越說越激動，義憤填膺，看Lyle的眼神也更加鄙視。

Lyle很尷尬地刷著手機，是走是留難以抉擇。

沒人去問他，是不是真的剽竊。因為大家都已經有論斷。

最後還是餘帆上前寬慰兩句，找了個理由讓他離開。

施小愛看著Lyle倉皇的背影，心情很複雜。

她想起三院那個副院長的女兒，如果Lyle失業，並因此在業內敗壞了名聲。她父親估計更不可能接受這個女婿吧。那小護士又該怎麼辦呢？

Lyle會因此被開除嗎？

培訓是進行不下去，反正時間也到了晚上六點。

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